Aún más que los conocimientos técnicos, quienes entrevistan a los candidatos jóvenes buscan las llamadas “habilidades blandas”. Comunicación, trabajo en equipo, flexibilidad, proactividad forman parte de las capacidades que más valoran los selectores. La Fundación Pescar —que capacita a jóvenes de escuelas secundarias junto con empresas para su primer empleo— consultó a las 40 firmas […]